Job-Postings-Daten für Deutschland
10.259.421Aktive Stellenanzeigen im Datensatz
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Job-Postings in Deutschland im Zeitverlauf · Nov. 2022 → Aug. 2026
- Quellen für Deutschland
- 75.083
- Anzeigen im Aug. 2026
- 463.724
- Als Remote ausgeschrieben
- 17.0%
- Historie ab
- Nov. 2022
Quellen
Arbeitsplatztypen
TheirStack verfolgt 10.259.421 Job-Postings in Deutschland, gesammelt aus 75.083 unterschiedlichen Quellen (Datenstand: September 2026).
Woher die Job-Postings in Deutschland kommen
Anteil der Quellen am Volumen von Deutschland, laufender Monat.
| Quellen | Job-Postings |
|---|---|
| 01indeed.com | 40.2% |
| 02linkedin.com | 15.9% |
| 03join.com | 6.0% |
| 04softgarden.de | 2.2% |
| 05gohiring.com | 1.5% |
| 06myworkdayjobs.com | 1.1% |
| 07smartrecruiters.com | 0.8% |
| 08coveto.de | 0.6% |
| 09softgarden.io | 0.4% |
| 10persy.jobs | 0.4% |
Marktnotiz
Deutschland ist der Markt, in dem die Lücke zwischen den großen internationalen Jobbörsen und den lokalen Anbietern am wichtigsten ist. Ein großer Teil der deutschen Vakanzen erreicht Indeed oder LinkedIn nie in brauchbarer Form: Sie stehen auf StepStone, auf der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit oder auf Karriereseiten, die auf Personio und Join laufen — drei Systeme, die außerhalb der DACH-Region fast unsichtbar sind und die wir direkt erfassen. Die Quellen-Tabelle unten zeigt, wie stark sich dadurch unser deutsches Volumen verändert.
Die Workplace-Types-Tabelle zeigt den Remote-Anteil: also welcher Anteil deutscher Postings als remote, hybrid oder vor Ort ausgeschrieben ist. Deutschland weist einen deutlich niedrigeren Remote-Anteil auf als die Niederlande oder das Vereinigte Königreich, was Sie berücksichtigen sollten, wenn Sie aus diesen Daten einen Remote-First-Talentpool abschätzen.
Arbeitsplatztypen
Verteilung der Anzeigen aus Deutschland nach Arbeitsform.
Deutschland Jobs API
Dieselbe Abfrage, die hinter jeder Zahl auf dieser Seite steht.
Filtern Sie die Jobs Search API auf Deutschland mit job_country_code_or:
{
"job_country_code_or": [
"DE"
],
"posted_at_max_age_days": 30,
"include_total_results": true,
"limit": 25
}Monatliche Anzeigen in Deutschland
| Monat | Job-Postings | Ggü. Vormonat |
|---|---|---|
| September 2026laufend | 140.800 | — |
| August 2026 | 463.724 | -8.2% |
| Juli 2026 | 505.190 | +4.6% |
| Juni 2026 | 483.064 | +12.1% |
| Mai 2026 | 431.067 | +6.9% |
| April 2026 | 403.152 | -10.3% |
| März 2026 | 449.349 | -9.3% |
| Februar 2026 | 495.385 | +18.1% |
| Januar 2026 | 419.485 | +32.9% |
| Dezember 2025 | 315.743 | +20.6% |
| November 2025 | 261.777 | -8.5% |
| Oktober 2025 | 285.975 | +1.4% |
| September 2025 | 282.110 | +12.3% |
| August 2025 | 251.241 | -7.5% |
| Juli 2025 | 271.584 | +11.7% |
| Juni 2025 | 243.195 | +13.1% |
| Mai 2025 | 215.066 | -18.9% |
| April 2025 | 265.101 | -7.9% |
| März 2025 | 287.797 | +17.3% |
| Februar 2025 | 245.326 | -10.9% |
| Januar 2025 | 275.239 | +59.6% |
| Dezember 2024 | 172.509 | +0.7% |
| November 2024 | 171.393 | -9.8% |
| Oktober 2024 | 189.984 | — |
Häufig gestellte Fragen
Welche Jobbörsen und ATS decken Sie in Deutschland ab?
Die Quellen-Tabelle oben ist die Antwort für den aktuellen Monat, nach Volumen sortiert. Die deutschen Quellen sind StepStone, die Jobbörse der Bundesagentur, Personio und Join, dazu die internationalen Jobbörsen und die ATS-Plattformen, die deutsche Unternehmen auf ihren eigenen Karriereseiten nutzen. Die vollständige Quellenliste deckt jede einzelne davon ab.
Wie weit reichen die deutschen Job-Postings-Daten zurück?
Die monatliche Tabelle oben beginnt im November 2022 und läuft bis zum aktuellen Monat.
Kann ich deutsche Postings nach Stadt, Branche oder Technologie aufschlüsseln?
Nicht über diese Seite, aber über die Daten schon. Stadt, Branche, Unternehmensgröße und die in einer Stellenbeschreibung genannten Technologien sind alle Filter in der Job-Posting-API und in der Jobsuche — kombinieren Sie jeden davon mit dem deutschen Länderfilter.
Job-Postings-Daten für Deutschland erhalten
Durchsuchen Sie das Jobs-Dataset oder ziehen Sie Deutschland-Postings planmäßig über die Job-Posting-API. Das Prüfen der Volumina ist zuerst kostenlos: Eine auf Deutschland gefilterte Jobsuche liefert die passende Anzahl, ohne Credits zu verbrauchen.
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Methodik
- Was wir zählen. Einzelne Online-Job-Postings, keine auf Umfragen basierenden Schätzungen offener Stellen. Ein Posting wird einmal gezählt, am Tag seiner Veröffentlichung.
- Woher sie stammen. Jobbörsen, Karriereseiten von Unternehmen hinter Applicant Tracking Systems und Aggregatoren — siehe die vollständige Quellenliste.
- Deduplizierung. Dieselbe Rolle, die auf mehreren Jobbörsen veröffentlicht wird, wird zu einem Posting zusammengeführt, sodass die Abdeckung über mehrere Quellen weder Zählungen noch Trends aufbläht.
- Geografie. Ein Posting zählt für ein Land, wenn sich eine seiner Standorte diesem Land zuordnen lassen; ein Posting mit mehreren Ländern wird also in jedem davon gezählt. Länderauswertungen ordnen dagegen jedes Posting seinem primären Standort zu, sodass ein einzelnes Posting in derselben Tabelle nie doppelt erscheint.
- Aktualisierung. Neue Postings werden täglich entdeckt; die Zahlen auf dieser Seite werden monatlich gegen den Live-Datensatz neu berechnet.