Datos de ofertas de empleo de Brasil
8.883.474Ofertas activas en el conjunto de datos
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Ofertas de empleo de Brasil a lo largo del tiempo · nov 2022 → ago 2026
- Fuentes que cubren Brasil
- 6698
- Ofertas en ago 2026
- 444.922
- Publicadas como remoto
- 12.2%
- Histórico desde
- nov 2022
Fuentes
Tipos de modalidad de trabajo
TheirStack rastrea 8.883.474 ofertas de empleo en Brasil, recopiladas de 6698 fuentes distintas (datos a fecha de septiembre de 2026).
De dónde proceden las ofertas de empleo de Brasil
Peso de cada fuente en el volumen de Brasil, mes actual.
| Fuentes | Ofertas de empleo |
|---|---|
| 01indeed.com | 46.6% |
| 02linkedin.com | 16.2% |
| 03gupy.io | 10.2% |
| 04pandape.com.br | 4.6% |
| 05solides.com.br | 2.9% |
| 06jobbol.com.br | 2.7% |
| 07divulgavagas.com.br | 1.8% |
| 08buscarvagas.com.br | 1.3% |
| 09oemprego.com.br | 0.6% |
| 10quickin.io | 0.6% |
Nota de mercado
Brasil es el mercado más grande de América Latina y el que más a menudo se filtra mal, porque una lista de palabras clave en español no funciona aquí: las ofertas brasileñas están en portugués, y una consulta LATAM escrita para México o Colombia se perderá silenciosamente la mayor parte del volumen de la región. Computrabajo cubre una parte de la capa local de portales, y los empleadores tecnológicos brasileños publican cada vez más a través de sistemas internacionales de seguimiento de candidatos, que es donde aparece el volumen de contratación remota.
Brasil es un mercado en el que la proporción de remoto merece leerse en ambos sentidos: captura a empleadores brasileños contratando en remoto y también a empleadores extranjeros que anuncian puestos remotos abiertos a Brasil.
Tipos de modalidad de trabajo
Reparto de las ofertas de Brasil por modalidad de trabajo.
API de empleo de Brasil
La misma consulta que hay detrás de cada cifra de esta página.
Filtra la Jobs Search API a Brasil con job_country_code_or:
{
"job_country_code_or": [
"BR"
],
"posted_at_max_age_days": 30,
"include_total_results": true,
"limit": 25
}Ofertas mensuales en Brasil
| Mes | Ofertas de empleo | Var. mensual |
|---|---|---|
| septiembre de 2026en curso | 119.893 | — |
| agosto de 2026 | 444.922 | +1.5% |
| julio de 2026 | 438.557 | +8.2% |
| junio de 2026 | 405.182 | +1.4% |
| mayo de 2026 | 399.673 | +4.0% |
| abril de 2026 | 384.176 | -6.6% |
| marzo de 2026 | 411.242 | +15.6% |
| febrero de 2026 | 355.889 | -12.0% |
| enero de 2026 | 404.253 | +39.7% |
| diciembre de 2025 | 289.432 | +5.9% |
| noviembre de 2025 | 273.359 | -20.1% |
| octubre de 2025 | 342.317 | -10.3% |
| septiembre de 2025 | 381.527 | +30.2% |
| agosto de 2025 | 293.109 | +5.4% |
| julio de 2025 | 278.042 | +21.0% |
| junio de 2025 | 229.771 | +15.3% |
| mayo de 2025 | 199.272 | +12.8% |
| abril de 2025 | 176.737 | +6.2% |
| marzo de 2025 | 166.404 | -0.2% |
| febrero de 2025 | 166.758 | -28.7% |
| enero de 2025 | 233.951 | +36.0% |
| diciembre de 2024 | 172.024 | +1.5% |
| noviembre de 2024 | 169.493 | -25.2% |
| octubre de 2024 | 226.556 | — |
Preguntas frecuentes
¿Cuántas ofertas de empleo hay en Brasil?
El contador en vivo de arriba. La serie CAGED de Brasil cuenta altas y bajas formales, no vacantes, así que no es comparable en absoluto con un recuento de ofertas: mide lo que ocurrió, no lo que se anunció.
¿Qué portales de empleo cubrís en Brasil?
Computrabajo entre los locales, además de Indeed, LinkedIn y las plataformas ATS internacionales que usan las empresas brasileñas. La tabla de Fuentes de arriba es el ranking en vivo; la lista completa de fuentes es completa.
¿Necesito palabras clave en portugués para buscar ofertas brasileñas?
Sí, para títulos y términos de la descripción. Los nombres de tecnologías son la excepción: aparecen en su forma original en las ofertas en portugués, así que un filtro por tecnología funciona en todos los idiomas sin traducción.
¿Hasta dónde llegan los datos de ofertas de empleo de Brasil?
La tabla mensual de arriba empieza en noviembre de 2022 y llega hasta el mes actual.
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Metodología
- Qué contamos. Ofertas de empleo individuales publicadas en internet, no estimaciones de vacantes basadas en encuestas. Una oferta se cuenta una sola vez, en la fecha en que se publicó.
- De dónde proceden. Portales de empleo, páginas de empleo de empresas detrás de sistemas de seguimiento de candidatos y agregadores — consulta la lista completa de fuentes.
- Eliminación de duplicados. El mismo puesto publicado en varios portales se consolida en una sola oferta, de modo que la cobertura multifuente no infla ni los recuentos ni las tendencias.
- Geografía. Una oferta cuenta para un país cuando cualquiera de sus ubicaciones resuelve a ese país, por lo que una oferta multinacional se cuenta en cada uno. En cambio, las tablas de desglose por país atribuyen cada oferta a su ubicación principal, de modo que una misma oferta nunca aparece dos veces en la misma tabla.
- Actualización. Las nuevas ofertas se descubren a diario; las cifras de esta página se recalculan mensualmente sobre el conjunto de datos en vivo.