Die Richtung eines Unternehmens an seinen Einstellungen ablesen
Lesen Sie Wachstum, neue Vorhaben, Einstellungsstopps und Entlassungen eines Unternehmens an seinen Einstellungen ab, bevor sie angekündigt werden.
Für wen es ist: Ein Strategie-, Competitive-Intelligence- oder Investment-Team, das eine feste Liste von Unternehmen von außen beobachtet.
Tencent hat 40 KI-Forschungsstellen in Singapur ausgeschrieben · vor 4 Std.Expansion von Wettbewerbern
Klarna hat seine Marketing-Einstellungen in diesem Quartal halbiert · vor 1 TagEinstellungsstopp oder Kurswechsel
Spotify hat seine offenen Stellen im Advertising verdoppelt · vor 2 TagenWachsende Abteilung
How tracking a company's hiring trends works
TheirStack reads where a company is heading from how its hiring changes: watch a fixed list of companies, count their jobs by quarter and team, and read each change as a sign of expansion, a new bet, a freeze or a layoff.
Watch
Put the companies you follow in a saved search
TheirStack runs a saved search over your list of companies and sends each new job and each closed job as it finds them.
- Saved searches over a company list
- Webhooks for new and closed jobs
- History back to 2021
Count
Count their jobs by quarter and team
TheirStack gives every job the date it went live, the date we found it and the date it closed, so counts per period show each change.
- Posted, discovered and closed dates
- Freezes and new teams show up first
- Teams read from job titles
Spotify advertising roles posted per quarter
- Q4 202518
- Q1 202622
- Q2 202631
- Q3 202640
Read
Read each change as a move
TheirStack keeps the title, location and technologies of every job, so you see what changed quarter to quarter and read growth, new bets and freezes before they are announced.
- A new team points to a new bet
- A new country points to expansion
- A sudden stop points to a freeze
Konkrete Szenarien
- Testen →
Neue Unternehmen in Ihrem Markt kartierenNeu
Finden Sie die Unternehmen, die in Ihrer Kategorie und Ihrem Land zu rekrutieren beginnen, bevor sie als Wettbewerber auftauchen, auch die, die Sie bisher nicht beobachtet haben.
- Testen →
Die nächsten Schritte Ihrer Wettbewerber beobachten
Erkennen Sie, wo Ihre Wettbewerber expandieren, mit neuen Standorten, Teams oder Produkten, an den Stellen, die sie Monate vor der Bekanntgabe besetzen.
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Unternehmen auf Einstellungsstopps und Kurswechsel überwachen
Finden Sie Unternehmen, die abrupt aufhören, für eine Rolle oder ein Team einzustellen: ein frühes Zeichen für Budgetstopp, Kurswechsel oder Entlassungen.
- Testen →
Einstellungen börsennotierter Unternehmen für Investment-Research nutzen
Nutzen Sie Einstellungsaktivität als Frühindikator in Ihrem Investment-Research: Einstellungsstopps und Entlassungen vor der Ankündigung, und die Produktphase aus dem Mix der Stellen.
Erfahren Sie, wie
- Leitfaden
How to find old job postings
Learn how to find old, expired, and deleted job postings from any company — including LinkedIn and Indeed. Access historical job data dating back to 2021 using TheirStack search, company lookup, API, or datasets.
- Leitfaden
Spotting your competitors' next moves
Learn how to use job postings as an early signal for competitor expansion. Track new locations, new teams, and strategic initiatives 6-18 months before they show up on maps and press releases.
- Leitfaden
How to Monitor Competitor Hiring
Learn how to track competitor job postings to uncover their strategy, identify expansion plans, and spot market opportunities before anyone else.
- Leitfaden
How to track closed job postings
Learn how to use TheirStack's Job Closed filter to find recently filled roles, detect hiring slowdowns, and get real-time notifications via webhooks when job postings are removed.
- Leitfaden
Use job data for investment research
Add job posting data to your equity research stack as a complementary signal. Anticipate layoffs and hiring freezes, infer product-stage from hiring mix, and read cost-per-hire pressure from repost cadence weeks before any of it shows up in earnings.
Die Richtung eines Unternehmens an seinen Einstellungen ablesen: Integrationen mit KI-Assistenten, Automatisierungen und CRMs
TheirStack funktioniert mit den KI-Assistenten, Automatisierungstools und CRMs, die Sie bereits nutzen: Fragen Sie Claude oder ChatGPT über den MCP-Server, senden Sie neue Matches per Webhook an Clay, n8n, Make oder Zapier und erstellen Sie Leads in Salesforce oder HubSpot.
KI-Assistenten
Bitten Sie Claude, ChatGPT, Cursor oder einen beliebigen MCP-Client, über den TheirStack MCP-Server nach Stellenanzeigen, Unternehmen und Tech-Stacks zu suchen.
MCP-Server
https://api.theirstack.com/mcpAutomatisierungen
TheirStack sendet jedes neue passende Unternehmen sofort per Webhook an Ihre Automatisierungsplattform oder über diese an Ihr CRM und Ihre Sales-Tools.
CRMs und Sales-Tools
Führen Sie diesen Anwendungsfall aus Ihrem eigenen Code aus
curl -X POST https://api.theirstack.com/v1/jobs/search \ -H "Authorization: Bearer YOUR_API_KEY" \ -H "Content-Type: application/json" \ -d '{ "company_name_or": ["Spotify","Klarna"], "posted_at_max_age_days": 90 }'
Einstellungen zeigen sich vor der Pressemitteilung.
Beobachten Sie, wie die Unternehmen, die Sie verfolgen, einstellen, und erkennen Sie jede Änderung sofort.
Kostenlos starten: über 200 Gratis-Credits.
Hermes
OpenClaw
Clay
n8n
Make
Zapier
Databar
Salesforce
HubSpot
Attio
Pipedrive
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