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ADP Workforce Now is the only all-in-one, cloud-based HR suite that adapts to the way you work. Built on a single database, ADP Workforce Now features Human Resource Management, Payroll, Benefits, Talent Management, Time & Labor Management, Learning and Analytics, and Return to Office capabilities.
31,959
aziende
Abbiamo dati su 31,959 aziende che usano ADP. La nostra lista di clienti ADP è disponibile per il download ed è arricchita con specifiche vitali dell'azienda, incluse classificazione industriale, dimensioni organizzative, posizione geografica, round di finanziamenti e cifre di ricavi, tra gli altri.
Azienda | Paese | Settore | Dipendenti | Entrate |
---|---|---|---|---|
FirstService Residential | Stati Uniti | Real Estate | 15K | $1.6B |
Brown & Root | Stati Uniti | Construction | 1.7K | |
PepsiCo Beverages North America | Stati Uniti | Food And Beverage Manufacturing | 315K | $90B |
Lifemark Health Group | Canada | Wellness And Fitness Services | 2.2K | $220M |
ASRC Federal Holding Company | Stati Uniti | Defense And Space Manufacturing | 8K | $2.6B |
Scientific Research Corporation | Stati Uniti | Defense And Space Manufacturing | 2.3K | $300M |
ESA Management, LLC | Stati Uniti | Hospitality | 5K | $1B |
WIN Waste Innovations | Stati Uniti | Environmental Services | 1K | |
Pratt Industries | Stati Uniti | Machinery Manufacturing | 5K | $3.5B |
123Dentist | Canada | Dentists | 5K | $121M |
Waste Pro | Stati Uniti | Oil And Gas | 1.4K | $900M |
ASRC Federal | Stati Uniti | It Services And It Consulting | 8K | $3B |
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Statistiche sull'Uso delle Tecnologie e Quota di Mercato
Puoi personalizzare questi dati secondo le tue necessità, filtrando per geografia, settore, dimensione dell'azienda, fatturato, uso della tecnologia, posizioni lavorative e altro ancora. Puoi scaricare i dati in formato Excel o CSV.
Puoi ricevere avvisi per questi dati. Puoi iniziare selezionando la tecnologia che ti interessa e poi riceverai avvisi nella tua casella di posta quando ci sono nuove aziende che utilizzano quella tecnologia.
Puoi esportare i suoi dati in un file Excel, che può essere importato nel tuo CRM. Puoi anche esportare i dati in un'API.
Ci sono 62 alternative a ADP
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ADP è utilizzata in 76 paesi
Domande frequenti
I nostri dati provengono da offerte di lavoro raccolte da milioni di aziende. Monitoriamo queste offerte sui siti web delle aziende, sui portali di lavoro e su altre piattaforme di reclutamento. Analizzare le offerte di lavoro offre un metodo affidabile per comprendere le tecnologie impiegate dalle aziende, inclusi i loro strumenti interni.
Aggiorniamo i nostri dati quotidianamente per garantire che tu abbia accesso alle informazioni più aggiornate disponibili. Questo processo di aggiornamento frequente garantisce che le nostre intuizioni e intelligenze riflettano gli ultimi sviluppi e tendenze all'interno dell'industria.
La ADP (Automatic Data Processing) è una compagnia tecnologica pioniera che si specializza nella fornitura di soluzioni di gestione delle risorse umane per le imprese in tutto il mondo. Come giocatore chiave nella categoria delle piattaforme di assunzione, la ADP offre un insieme di servizi esaustivi che aiutano le organizzazioni a gestire il pagamento, l'amministrazione di benefici, l'acquisizione di talenti e altri aspetti del gestione delle risorse umane in modo efficiente.
Fondata nel 1949 da Henry Taub, la ADP inizialmente si è focalizzata sulla automatizzazione dei processi di pagamento manuale per migliorare l'accuratezza e l'efficienza per le imprese. Nel corso degli anni, la società ha ampliato la sua offerta includendo una vasta gamma di soluzioni di gestione delle risorse umane, che rispondono alle esigenze mutevoli delle organizzazioni nell'era digitale.
Attualmente, la ADP detiene una quota significativa del mercato nel settore della gestione delle risorse umane e dei servizi di pagamento. Con la sua reputazione forte per la stabilità e l'innovazione, la ADP continues to attract a large customer base, ranging from small businesses to enterprise-level organizations. As the demand for integrated HR and payroll solutions grows globally, ADP is poised to maintain its market dominance and potentially expand its market share further in the future. The company's commitment to staying at the forefront of technology trends and meeting the evolving needs of businesses positions it well for continued growth and success in the competitive landscape of Hiring Platforms.
L'ADP è una tecnologia ampiamente utilizzata nella categoria delle piattaforme di assunzione, offrendo alle aziende una soluzione completa per semplificare i propri processi di ingaggio in modo efficace. La sua interfaccia utente-friendly e le funzionalità robuste la rendono una scelta popolare per le imprese che desiderano migliorare le loro operazioni di assunzione. Di seguito alcuni dei benefici chiave del utilizzo dell'ADP:
L'ADP consente alle società di automatizzare diversi aspetti del processo di assunzione, come la pubblicazione di annunci di lavoro, lo screening dei candidati e la programmazione degli incontri. Quest'automazione riduce significativamente il tempo e l'accentramento richiesti per le attività di recruitment in confronto ai metodi tradizionali, consentendo alle squadre HR di concentrarsi su attività più strategiche.
Con l'ADP, i candidati possono facilmente presentare richieste di lavoro, tracciare lo stato della loro applicazione e comunicare con i reclutatori attraverso una piattaforma centralizzata. Questa esperienza del candidato migliorata differenzia l'ADP dalle altre tecnologie di assunzione creando un percorso di assunzione trasparente e senza intoppi per gli aspiranti.
L'ADP fornisce funzionalità di analisi e reporting dettagliate che offrono preziose informazioni sulle metriche e le tendenze di assunzione. Utilizzando queste analisi, le aziende possono prendere decisioni basate su dati per ottimizzare i loro processi di assunzione e migliorare gli esiti generali di recruitment.
Uno dei tratti più significativi dell'ADP è la sua scalabilità, che consente alle società di adattare la piattaforma alle loro esigenze di assunzione mutevoli. Sebbene ci sia la necessità di aumentare gli sforzi di assunzione per un aumento rapido o di fine-tuning i processi durante un trimestre economico, l'ADP fornisce la flessibilità richiesta per supportare i requisiti dinamici delle attività.
L'ADP si integra in modo fluido con altri sistemi HR, strumenti di segnalazione di candidati e piattaforme di comunicazione, consentendo un flusso di dati fluido e collaborazione across diverse funzioni. Questa funzionalità di integrazione migliora l'efficienza del flusso di lavoro e elimina le barriere, creando un ecosistema tecnologico unificato per la gestione amministrativa complessiva.
In sintesi, l'ADP offre un suite completa di funzionalità e benefici che la rendono una scelta preferita per le imprese che cercano di ottimizzare i loro processi di assunzione in modo efficiente e efficace.
Introduzione:
ADP è un software di gestione delle risorse umane di gran lunga utilizzato che aiuta le organizzazioni a semplificare i processi di pagamento, HR e gestione del lavoro. Molti pazienti noti di diverse industrie si avvalgono di ADP per gestire le loro operazioni relative ai dipendenti in modo efficiente. Ecco alcune relazioni di caso reale in cui società di rilievo stesse che utilizzano ADP nei loro operazioni.
Studi di Caso:
Coca-Cola:
Coca-Cola, la rinomata azienda dei prodotti di bebida, utilizza ADP per gestire i propri pagamenti e funzioni HR dal 2015. La piattaforma di ADP ha consentito a Coca-Cola di automatizzare i propri processi di pagamento, garantendo pagamenti esatti e tempestivi ai dipendenti. Utilizzando ADP, Coca-Cola ha notevolmente ridotto gli errori manuali e ha migliorato l'efficienza delle operazioni HR.
Hilton Hotels & Resorts:
Hilton Hotels & Resorts, un'azienda di alloggio globale, ha adottato il software di ADP per semplificare i propri processi HR nel 2017. ADP ha consentito a Hilton di centralizzare i propri dati di HR, automatizzare la registrazione degli addetti ai lavori e migliorare la conformità alle norme del lavoro. Grazie a ADP, Hilton Hotels & Resorts ha raggiunto maggiore trasparenza e controllo sugli operazioni HR, contribuendo a un miglioramento delle prestazioni operative e della soddisfazione dei dipendenti.
Siemens:
Siemens, un'azienda multilaterale operante in diversi settori, ha integrato ADP negli operazioni dal 2016. Siemens utilizza la piattaforma di ADP per gestire il pagamento, i benefici e i requisiti di conformità del suo corpo di lavoro globale. Con la soluzione scalabile di ADP, Siemens ha raggiunto standardizzazione dei propri processi di HR in diversi regolamenti, portando a un aumento dell'efficienza e dei risparmi.
Questi studi di caso esemplificano come società di spicco come Coca-Cola, Hilton Hotels & Resorts e Siemens utilizzano ADP per ottimizzare le operazioni HR e dei pagamenti in modo efficace. Embracciando la tecnologia di ADP, queste organizzazioni hanno semplificato i propri processi, migliorato la conformità e rilevato miglioramenti dei livelli di soddisfazione dei dipendenti.
Puoi accedere a un elenco aggiornato di aziende che utilizzano ADP visitando TheirStack.com. La nostra piattaforma fornisce un database completo di aziende che utilizzano varie tecnologie e strumenti interni.
Fino ad ora, abbiamo dati su 31,959 aziende che utilizzano ADP.
ADP è utilizzato da una vasta gamma di organizzazioni in vari settori, inclusi "Real Estate", "Construction", "Food And Beverage Manufacturing", "Wellness And Fitness Services", "Defense And Space Manufacturing", "Defense And Space Manufacturing", "Hospitality", "Environmental Services", "Machinery Manufacturing", "Dentists". Per un elenco completo di tutti i settori che utilizzano ADP, si prega di visitare TheirStack.com.
Alcune delle aziende che utilizzano ADP includono FirstService Residential, Brown & Root, PepsiCo Beverages North America, Lifemark Health Group, ASRC Federal Holding Company, Scientific Research Corporation, ESA Management, LLC, WIN Waste Innovations, Pratt Industries, 123Dentist e molte altre. Puoi trovare un elenco completo di 31,959 aziende che utilizzano ADP su TheirStack.com.
Secondo i nostri dati, ADP è più popolare in Stati Uniti (10,211 companies), Canada (921 companies), Regno Unito (207 companies), Germania (63 companies), Francia (48 companies), India (44 companies), Australia (41 companies), Porto Rico (36 companies), Italia (30 companies), Spagna (27 companies). Tuttavia, è utilizzato da aziende in tutto il mondo.
Puoi trovare aziende che utilizzano ADP cercandolo su TheirStack.com. Tracciamo le offerte di lavoro di milioni di aziende e le utilizziamo per scoprire quali tecnologie e strumenti interni stanno utilizzando.