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Workday is a leading provider of enterprise cloud applications for finance, HR, and planning that delivers financial management, human capital management, and analytics applications designed for the worlds largest companies, educational institutions, and government agencies.
20,304
aziende
Abbiamo dati su 20,304 aziende che usano Workday. La nostra lista di clienti Workday è disponibile per il download ed è arricchita con specifiche vitali dell'azienda, incluse classificazione industriale, dimensioni organizzative, posizione geografica, round di finanziamenti e cifre di ricavi, tra gli altri.
Azienda | Paese | Settore | Dipendenti | Entrate |
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Loblaw Companies Limited | Canada | Retail | 221K | $42B |
University of Texas at Austin | Stati Uniti | Education | 23K | $2B |
Levi Strauss & Co. | Stati Uniti | Retail Apparel And Fashion | 16K | $6.1B |
Nordstrom | Stati Uniti | Retail | 62K | $16B |
Levi Strauss | Stati Uniti | Retail Apparel And Fashion | 16K | $6.3B |
McGill University | Canada | Higher Education | 15K | $1.2B |
PwC | Regno Unito | Professional Services | 328K | $50B |
JLL | Stati Uniti | Real Estate | 87K | |
Montage International | Stati Uniti | Hospitality | 1.6K | |
![]() Salesforce | Stati Uniti | Software Development | 80K | $32B |
Airbus | Francia | Aviation And Aerospace Component Manufacturing | 126K | $57B |
Carvana | Stati Uniti | Technology, Information And Internet | 10K | $11B |
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Statistiche sull'Uso delle Tecnologie e Quota di Mercato
Puoi personalizzare questi dati secondo le tue necessità, filtrando per geografia, settore, dimensione dell'azienda, fatturato, uso della tecnologia, posizioni lavorative e altro ancora. Puoi scaricare i dati in formato Excel o CSV.
Puoi ricevere avvisi per questi dati. Puoi iniziare selezionando la tecnologia che ti interessa e poi riceverai avvisi nella tua casella di posta quando ci sono nuove aziende che utilizzano quella tecnologia.
Puoi esportare i suoi dati in un file Excel, che può essere importato nel tuo CRM. Puoi anche esportare i dati in un'API.
Workday è utilizzata in 87 paesi
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Domande frequenti
I nostri dati provengono da offerte di lavoro raccolte da milioni di aziende. Monitoriamo queste offerte sui siti web delle aziende, sui portali di lavoro e su altre piattaforme di reclutamento. Analizzare le offerte di lavoro offre un metodo affidabile per comprendere le tecnologie impiegate dalle aziende, inclusi i loro strumenti interni.
Aggiorniamo i nostri dati quotidianamente per garantire che tu abbia accesso alle informazioni più aggiornate disponibili. Questo processo di aggiornamento frequente garantisce che le nostre intuizioni e intelligenze riflettano gli ultimi sviluppi e tendenze all'interno dell'industria.
Giornata lavorativa è una piattaforma di software basata sul cloud che si specializza nella gestione del capitale umano (HCM), gestione finanziaria e analisi di dati. È largamente riconosciuta per la sua interfaccia utente intuitiva, che fornisce alle organizzazioni una suite esaustiva di strumenti per gestire vari aspetti delle operazioni lavorative e finanziarie in modo efficiente. Lavorday utilizza tecnologie avanzate come l'intelligenza artificiale e l'apprendimento automatico per fornire analisi e ottimizzare processo per imprese di tutte le dimensioni.
Nello specifico del mondo delle piattaforme di assunzione, Lavorday si distingue come una soluzione robusta che consente alle aziende di gestire efficacemente i propri processi di assunzione, dalla sorgente e screening dei candidati allo screening e monitoraggio del proprio rendimento. Offre funzionalità come gestione di posta di lavoro, tracciamento degli aspiranti e pianificazione degli incontri per ottimizzare il flusso di assunzione e garantire migliori esiti di assunzione per le organizzazioni.
Fondato nel 2005 da David Duffield e Aneel Bhusri, Lavorday è nata dalla visione di rivoluzionare la way in cui le imprese gestiscono le loro funzioni HR e finanziarie. Gli fondatori avevano l'obiettivo di creare un'alternativa moderna e basata sul cloud rispetto a software enterprise tradizionali, priorizzando l'esperienza utente e la presa decisione basata sui dati. Dal suo insieme, Lavorday ha continuato a evolvere e ampliare le sue offerte di prodotti per soddisfare le esigenze in evoluzione del mercato.
Secondo le ultime informazioni, Lavorday detiene una partecipazione significativa del mercato all'interno delle piattaforme di assunzione. Con il suo focus sull'innovazione e l'approccio client-centrico, Lavorday è predisposto per un ulteriore sviluppo futuro. Esperti del settore prevedono che la partecipazione di Lavorday al mercato è probabile che aumenti a causa di tecnologie di punta, di una base di clienti solida e di partnership strategiche che lo posizionano come leader nello spazio di software HCM e gestione finanziaria.
Giorno lavorativo è una scelta leader per le aziende che cercano di semplificare i processi di rilevazione dei propri dipendenti in modo efficiente. Con la sua interfaccia utente-friendly e funzionalità robuste, il giorno lavorativo offre una soluzione esaustiva per il management di vari aspetti delle risorse umane. Le aziende utilizzano giorno lavorativo per i benefici numerose, rendendolo un piattaforma prediletta nel campo delle piattaforme di assunzioni.
Soluzione Cost-Effective:
Il giorno lavorativo offre una soluzione cost-effective per le aziende di tutte le dimensioni eliminando la necessità di sistemi HR multipli. A differenza di software HR tradizionali che richiedono mantenimento e aggiornamenti costosi, il giorno lavorativo fornisce una piattaforma cloud-based che scalabile a misura d'uomo senza le spese a fronte di costi significativi.
Integrazione Smoottie:
Uno dei vantaggi chiave del giorno lavorativo è capacità di integrazione smoot dal suo sistemi, A differenza di alcuni concorrenti che richiedono processi di integrazione complessi e tempo-sa, il giorno lavorativo si connette facilmente con le applicazioni esistenti, permettendo un passaggio liscio e un flusso di dati all'interno di piattaforme.
Analisi Avanzate:
L'analisi avanzata del giorno lavorativo consente alle aziende di prendere decisioni informate sulla pianificazione, supervisione e impegno lavorativo. A differenza di sistemi HR basic, il giorno lavorativo offre informazioni in tempo reale e analisi predittive, permettendo alle aziende di affrontare anticipatmente i problemi e capitalizzare sulle opportunità.
Accessibilità Mobili:
La accessibilità mobile del giorno lavorativo lo differenzia da software HR tradizionali, permettendo ai dipendenti e ai responsabili di accedere alle informazioni HR essenziali in qualsiasi momento e Da lontano. Con un'applicazione utente-friendly, il giorno lavorativo garantisce che le attività HR cruciali possano essere gestite in viaggio, promuovendo l'efficienza e la flessibilità nella forza lavoro.
Scalabilità e Flessibilità:
La scalabilità e la flessibilità del giorno lavorativo rispondono alle esigenze in evoluzione delle aziende, dai startup alle organizzazioni a livello aziendale. A differenza di soluzioni HR rigide che lottano per adattarsi ai cambiamenti esigenze, la flessibilità del giorno lavorativo garantisce che le società possano personalizzare funzionalità e funzionalità per adattarsi ai processi HR unici.
Giornata lavorativa è un software di piattaforma cloud ampiamente utilizzato che si specializza nell'amministrazione dei capitali umani, nella finanza e nella gestione dei pagamenti, nonché nell'analisi. Molte società leader in diversi settori industria utilizzano Workday per streamlining le operazioni e migliorare l'efficacia del personale. Ecco alcuni studi di caso di società che hanno implementato con successo Workday nelle loro operazioni nella categoria delle piattaforme di assunzione:
Ceridian: Ceridian, società di gestione dei capitali umani globale, ha adottato Workday per migliorare i propri processi HR interni. Ceridian ha iniziato ad utilizzare Workday nel 2016 per streamlinare i processi di acquisti di talenti, la gestione dei pagamenti e le valutazioni delle prestazioni. L'interfaccia utente-friendly e le capacità di reporting robuste di Workday hanno consentito a Ceridian di prendere decisioni informate sulla base dei dati e migliorare la soddisfazione dei dipendenti.
Lever: Lever, società di software di recruiting moderno, ha integrato Workday nelle sue operazioni per semplificare i processi di recruiting e migliorare l'esperienza del candidato. Lever ha implementato Workday nel 2018 per centralizzare l'elenco dei candidati, gestire la pianificazione degli incontri e semplificare le attività di onboarding. Utilizzando le funzionalità di integrazione di Workday, Lever ha ottimizzato i flussi di lavoro dei processi di assunzione e accelerato i tempi di assunzione.
ZipRecruiter: ZipRecruiter, marketplace online di lavoro leader, ha scelto Workday per migliorare le sue capacitazioni lavoriste e automatizzare compiti HR. ZipRecruiter ha adottato Workday nel 2017 per standardizzare le valutazioni del rendimento, tracciare l'assenza dei dipendenti e gestire l'assistenza sanitaria efficientemente. Con il set completo di moduli di gestione dei capitali umani di Workday, ZipRecruiter ha raggiunto una maggiore trasparenza operativa e migliorato l'impegno del personale.
Puoi accedere a un elenco aggiornato di aziende che utilizzano Workday visitando TheirStack.com. La nostra piattaforma fornisce un database completo di aziende che utilizzano varie tecnologie e strumenti interni.
Fino ad ora, abbiamo dati su 20,304 aziende che utilizzano Workday.
Workday è utilizzato da una vasta gamma di organizzazioni in vari settori, inclusi "Retail", "Education", "Retail Apparel And Fashion", "Retail", "Retail Apparel And Fashion", "Higher Education", "Professional Services", "Real Estate", "Hospitality", "Software Development". Per un elenco completo di tutti i settori che utilizzano Workday, si prega di visitare TheirStack.com.
Alcune delle aziende che utilizzano Workday includono Loblaw Companies Limited, University of Texas at Austin, Levi Strauss & Co., Nordstrom, Levi Strauss, McGill University, PwC, JLL, Montage International, Salesforce e molte altre. Puoi trovare un elenco completo di 20,304 aziende che utilizzano Workday su TheirStack.com.
Secondo i nostri dati, Workday è più popolare in Stati Uniti (8,009 companies), Regno Unito (1,206 companies), Canada (694 companies), Francia (374 companies), Germania (341 companies), Australia (302 companies), India (251 companies), Spagna (236 companies), Paesi Bassi (228 companies), Singapore (143 companies). Tuttavia, è utilizzato da aziende in tutto il mondo.
Puoi trovare aziende che utilizzano Workday cercandolo su TheirStack.com. Tracciamo le offerte di lavoro di milioni di aziende e le utilizziamo per scoprire quali tecnologie e strumenti interni stanno utilizzando.